Lokalna Grupa Działania „Dolina rzeki Grabi”, zwana dalej („LGD”), ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy Specjalista ds. szkoleń i rozliczeń projektów. Szczegóły oferty:

I. Miejsce świadczenia pracy i dane kontaktowe

Lokalna Grupa Działania „Dolina rzeki Grabi”

ul. Batorego 31 (I piętro pok. 106), 98-100 Łask

tel. +48 43 676 21 30, godz. 8.00-16.00 (pn-pt)

II. Wolne stanowisko pracy

Specjalista ds. szkoleń i rozliczeń projektów

III. Wymiar czasu pracy

Praca będzie świadczona w wymiarze pełnego etatu.

IV. Rodzaj zatrudnienia

Podstawę prawną nawiązania stosunku zatrudnienia stanowić będzie umowa o pracę.

V. Zakres wykonywanych zadań podstawowych i dodatkowych na stanowisku

Zakres obowiązków osoby zatrudnionej na stanowisku specjalista ds. szkoleń i rozliczeń projektów będzie obejmował w szczególności następujące czynności:

1. organizacja i wyszukiwanie szkoleń, kursów i konferencji dla pracowników oraz członków władz LGD, biorących udział we wdrażaniu LSR,

2. organizacja i prowadzenie szkoleń, w tym dla beneficjentów osi IV Leader,

3. prowadzenie pełnej dokumentacji ze szkoleń,

4. opracowywanie raportów merytorycznych i finansowych z realizowanych projektów i szkoleń przez LGD,

5. obsługa naboru wniosków składanych w ramach realizacji LSR,

6. organizowanie i realizowanie działań przewidzianych w projektach,

7. opracowywanie sprawozdań dla Zarządu i Rady,

8. prowadzenie obrotu gotówkowego,

9. prowadzenie doradztwa dla beneficjentów w sprawie warunków i możliwości otrzymania dofinansowania,

10. zastępstwo w pełnieniu funkcji kierownika biura,

11. inne czynności zlecone przez przełożonego. 

VI. Wymagania konieczne

1. wykształcenie wyższe,

2. studia podyplomowe (kierunek matematyka),

3. kurs pedagogiczny,

4. min. 8 letnie doświadczenie pedagogiczne/szkoleniowe,

5. znajomość zasad pozyskiwania i zarządzania funduszami Unii Europejskiej,

6. znajomość pracy biurowej,

7. znajomość obsługi urządzeń biurowych,

8. biegła znajomość programu Word i Excel,

9. znajomość obsługi Internetu,

10. umiejętność tworzenia prezentacji multimedialnych,

11. prawo jazdy kat B,

12. znajomość specyfiki obszaru LGD.

VII. Wymagania pożądane

1. znajomość obcego języka urzędowego UE w stopniu komunikatywnym, preferowany język  angielski; 

2. komunikatywność, odporność na stres, umiejętność pracy zespołowej, dyspozycyjność, rzetelność, odpowiedzialność;

3. umiejętność redagowania pism w sprawach z zakresu stanowiska.

VIII. Warunki pracy na stanowisku

1. stanowisko pracy związane z pracę przy komputerze;

2. praca biurowa wykonywana przy naturalnym i sztucznym oświetleniu;

3. pomieszczenie biurowe usytuowane na I piętrze budynku, bez windy i podjazdu.

4. zakres odpowiedzialności pracownika będzie regulowała umowa o odpowiedzialności za mienie powierzone  pracownikowi. 

IX. Wymagane dokumenty aplikacyjne

1. podanie o przyjęcie do pracy na stanowisko specjalista ds. szkoleń i rozliczeń projektów;

2. życiorys (curriculum vite) z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej;

3. oryginał  kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - według załączonego wzoru;

4. poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe,  tj. świadectw pracy, a w przypadku pozostawania w stosunku pracy zaświadczenie o zatrudnieniu od pracodawcy;

5. poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;

6. poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie innych dokumentów

   o posiadanych kwalifikacjach, uprawnieniach i umiejętnościach;

7. poświadczona przez kandydata za zgodność z oryginałem kopia dowodu osobistego;

8. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (dotyczy tylko kandydatów posiadających orzeczoną niepełnosprawność);

9. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy na potrzeby niezbędne dla realizacji postępowania rekrutacyjnego, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926 z późn. zm.).

X. Miejsce i termin składania i otwarcia ofert

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętych kopertach w siedzibie Lokalnej Grupy Działania „Dolina rzeki Grabi” ul. Batorego 31 (I piętro pok. 106) w Łasku lub drogą pocztową na adres LGD z dopiskiem „Nabór na wolne stanowisko pracy – specjalista ds. szkoleń i rozliczeń projektów w LGD „Dolina rzeki Grabi” (liczy się data wpływu do LGD) lub pocztą elektroniczną na adres lgd@dolinagrabi.pl, w przypadku posiadanych uprawnień do podpisu elektronicznego.

Termin składania ofert upływa w dniu 21 września 2015 r. o godzinie 14:30.

Otwarcie ofert nastąpi dnia 21 września 2015 r. o godzinie 15:00 w siedzibie LGD „Dolina rzeki Grabi” ul. Batorego 31 (I piętro pok. 106) w Łasku.

XI. Dodatkowe informacje

1) Nabór  przeprowadza się w dwóch etapach, na które składają się:
I.  wstępna analiza dokumentów aplikacyjnych i ustalenie listy kandydatów, którzy spełniają wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze,
II. postępowanie sprawdzające wyłonionych w I etapie kandydatów poprzez:

a) zatwierdzenie przez Zarząd listy kandydatów, którzy spełniają wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze i ocenę  merytoryczną złożonych dokumentów aplikacyjnych,

b) rozmowę kwalifikacyjną.

2) Kandydaci, którzy zostaną dopuszczeni do rozmowy kwalifikacyjnej, zostaną o tym powiadomieni pocztą lub drogą e-mail albo telefonicznie.

3) Rozmowa kwalifikacyjna z kandydatami zatwierdzonymi przez Zarząd LGD „Dolina rzeki Grabi” zostanie przeprowadzona w siedzibie LGD „Dolina rzeki Grabi”, ul. Batorego 31 (I piętro pok. 106), 98-100 Łask w dniu 28 września 2015 r. (poniedziałek) o godz. 14:00.

4) Rozmowa kwalifikacyjna polegać będzie na udzieleniu przez kandydata odpowiedzi na pytania zadane przez komisje konkursową. Pytania dotyczyć będą w szczególności:

a) wiedzy z zakresu funduszy strukturalnych w szczególności Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich 2014-2020,

b) znajomości zagadnień Leader,

c) znajomości zasad funkcjonowania LGD,

d) znajomość przepisów prawnych w zakresie wdrażania LSR,

e) znajomość pracy biurowej z elementami zagadnień księgowych,

f)  doświadczenie w zakresie prowadzenia szkoleń i warsztatów.

5) Informacja o wynikach naboru zamieszczona zostanie w siedzibie LGD „Dolina rzeki Grabi” oraz na stronie internetowej LGD „Dolina rzeki Grabi” nie później niż w terminie 14 dni od dnia zatrudnienia wybranego kandydata albo zakończenia procedury naboru przypadku, gdy w jego wyniku nie doszło do zatrudnienia żadnego kandydata.

6) Szczegółowych informacji dotyczących zakresu zadań realizowanych na wolnym  stanowisku pracy udziela Anna Doliwa – Dyrektor ds. administracyjno-finansowych, w godz. od 9:00 do 15:00, tel. 43/676 21 30 adres e-mail: prezes@dolinagrabi.pl

7) Zastrzega się prawo nie wybrania żadnego kandydata.

Do pobrania:

kwestionariusz osobowy

Źródło: LGD "Dolina rzeki Grabi"

Skomentuj [ 0 ]

17:21, 14.09.2015 r.